人力资源/ human resources
招聘原则:因岗设人、量才录用、全面考核、公平竞争、程序规范
招聘流程:
1、根据人员配置及用人计划制定招聘方案
2、 甄选各类招聘渠道:现场招聘、网络招聘、人才推荐
3、收集人才资料
4、 筛选简历
5、 初试、复试、终试考核

6、录用及签订劳动合同、入职、培训